Cum vor fi stabilite salariile bugetarilor, in noua grila

Potrivit Mediafax, sindicatele si patronatele din mediul bugetar si-au dat acordul de a se introduce sistemul numit functie-echivalent, potrivit careia vor fi alese functii considerate comparabile ca volum de munca si responsabilitate care vor fi remunerate la fel.

Astfel primele ierarhizari facute publice arata ca un medic primar ar urma sa aiba acelasi salariu cu al unui conferentiar universitar, cu al unui capitan, consilier superior in minister sau al unui artist liric de opera. Si functia unui profesor cu gradul I de liceu cu 6-10 vechime ar urma sa fie echivalata din punct de vedere al salarizarii cu cea de plutonier cu studii superioare, cu cea a unui muzeograf gradul II sau a unui farmacist din domeniul bugetar. O alta ierarhizare a salariului unic a vizat functiile precum referent superior in minister, secretar de scoala, pedagog, soldat, statistician medical si laborant.

Propunerile facute publice nu sint deloc pe placul sindicalistilor. “In primul rind ca sint incomplete pentru ca trei ministere nici nu s-au obosit sa-si prezinte grila de salarizare asa ca este inutil sa comentam presupusele ierarhizari. Acolo unde sint bugetarii cu cele mai marii salarii respective la Ministerul Apararii, Ministerul de Interne si Ministerul Justitiei nimeni nu pare sa arate vreun interes pentru acest proiect de lege. Ca sa poata fii corecta, legea salarizarii unice trebuie sa contina grila de salarizare de la un portar pina la presedinte”, ne-a declarat Gheorghe Isvoranu, presedintele Uniunii Sindicatelor Libere din Invatamintul Preuniversitar (USLIP).

Si Constantin Trifan, presedintele Cartel Alfa, filiala Iasi sustine acest lucru. “Normal ca nu au venit la discutii ca lor le convin salariile. Dar aceasta lege tot va iesi intr-un final indiferent daca le place sau nu”, a comentat Trifan. Doru Alexandrescu, presedintele Blocului National Sindical (BNS) Iasi, considera aceasta ierarhizare incompleta si neconcludenta.

“Sint aberatii totale. Pai cum sa platesti un soldat care sta in frig si cu arma in mina la fel ca o secretara de scoala. Pai daca le este frig, dau fuga la director si fac scandal sa se dea drumul la caldura. Dar soldatul ce face? Aceeasi discutie si la consilierul superior in minister si medicii primari. Cum sa fie platiti la fel ca un artist de opera. Sint aberatii. Trebuie in primul rind vazuta importanta muncii. Trebuie o ierarhizare serioasa dupa studii, pe fiecare domeniu in parte, platiti cu ora”, a sustinut Alexandrescu. Vicepresedintele USLIP, Laviniu Lacusta, sustine ca este necesara in primul rind o ierarhizare pe fiecare domeniu in parte.